(多选题)31: 下列选择中,属于员工福利特点的选项有()。 A: 集体性 B: 均等性 C: 补充性 D: 有限性 E: 差别性 ...
(单选题)25: 企业对新员工上岗前进行的培训称为()。 A: 培训 B: 岗前培训 C: 脱产培训 D: 在职培训 ...
(判断题)45: 员工招聘是一项应聘者与工作岗位之间进行相互匹配的活动。 A: 对 B: 错 ...
(多选题)36: 下列关于员工职前培训理解正确的()。 A: 培训内容主要是基础业务知识教育 B: 主要针对新员工的培训 C: 又称定向培训 D: 职前培训可有可无 E: 它是培训的开始 ...
(多选题)29: 下列关于员工队伍建设理解正确的是()。 A: 组织管理层扁平化 B: 高、中、初级岗位人员比例应形成棒槌型结构 C: 高、中、初级岗位人员比例应形成橄榄型结构 D: 鼓励具有大中专学历的经营管理人员走向职业化经理人道路 E: 培养和造就一批高层...
(单选题)14: 员工疗养费用、娱乐等开支一般计入()。 A: 奖励成本 B: 调剂成本 C: 离职成本 D: 保障成本 ...
(单选题)3: 员工的职务晋升、降级、转岗和工作轮换流动属于()。 A: 组织间流动 B: 改变隶属关系的流动 C: 组织内流动 D: 自由流动 ...
(判断题)36: 组织文化是一个描述性概念,它关注的是员工如何感知到组织文化的特点及他们是否喜欢这些特点。 A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)30: 根据双因素理论,管理者在调动员工积极性方面主要采用的基本做法是()。 A: 物质满足法 B: 精神满足法 C: 直接满足法 D: 间接满足法 ...
(多选题)28: 如何组织采用工作团队的方式,使员工转变成团队队员的方法有()。 A: 选拨 B: 培训 C: 合作 D: 奖励 ...