心理契约的主体是员工在企业中的心理状态，其基本衡量指标是工作

时间:2021-04-20 11:24来源:未知作者:admin 点击: 次

2.心理契约的主体是员工在企业中的心理状态，其基本衡量指标是工作满意度、工作参与和组织承诺。 A. 错误 B. 正确

2.心理契约的主体是员工在企业中的心理状态，其基本衡量指标是工作满意度、工作参与和组织承诺。

A. 错误

B. 正确

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