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??按照具体形式区分的绩效考核办法,通常我们也称之为特征法,包
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2022-11-04 21:51
来源:
未知
作者:
admin
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20.??按照具体形式区分的绩效考核办法,通常我们也称之为特征法,包括三个主要的具体方法,即()、混合标准尺度法和书面法 A. 日常考评法 B. 量表评定法 C. 关键事件法 D. 排队法
20.??按照具体形式区分的绩效考核办法,通常我们也称之为特征法,包括三个主要的具体方法,即()、混合标准尺度法和书面法
A. 日常考评法
B. 量表评定法
C. 关键事件法
D. 排队法
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