(多选题)24: 工资等级制度有以下特点( )。
A: 它是在对各种劳动或工作进行分析评价的基础上,区分劳动质量上的差别
B: 它关系到企业的营销策略
C: 它反映的是各等级劳动或工作之间的平均劳动质的差别
D: 工资等级制度中的工资标准和技术业务标准具有相对稳定性
E: 以上说法都不对
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