惩戒是指在劳动关系存续期间，用人单位基于劳动者的违纪行为所作

时间:2022-08-31 16:09来源:未知作者:admin 点击: 次

4. 惩戒是指在劳动关系存续期间，用人单位基于劳动者的违纪行为所作出的惩罚或者训诫，旨在督促劳动者劳动义务的正当履行和劳动秩序的恢复。 A. 错误 B. 正确

4. 惩戒是指在劳动关系存续期间，用人单位基于劳动者的违纪行为所作出的惩罚或者训诫，旨在督促劳动者劳动义务的正当履行和劳动秩序的恢复。

A. 错误

B. 正确

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