5. 为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用 ( ) (1).系统分析法 (2)座谈会 (3)问卷调查法 (4)查看工作记录法 (5)总体评价法
A. (1)(2)(3)(4)(5)
B. (1)(2)(4)(5)
C. (2)(3)(4)(5)
D. (1)(3)(4)(5)
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