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培训需求分析的新方法是()
时间:
2022-03-11 22:59
来源:
未知
作者:
admin
点击:
次
(单选题)5: 培训需求分析的新方法是() A: 缺口分析 B: 问卷调查法 C: 关键事件法 D: 绩效考核
(单选题)5: 培训需求分析的新方法是()
A: 缺口分析
B: 问卷调查法
C: 关键事件法
D: 绩效考核
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培训按照培训方式可划分为在职培训和脱产培训。
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