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当一个组织绩效不佳是由于员工的技术、知识和态度等因素影响时,
时间:
2022-01-04 15:25
来源:
未知
作者:
admin
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(判断题)6: 当一个组织绩效不佳是由于员工的技术、知识和态度等因素影响时,就需要通过裁员、重新招聘新员工来解决。 A: 错误 B: 正确
(判断题)6: 当一个组织绩效不佳是由于员工的技术、知识和态度等因素影响时,就需要通过裁员、重新招聘新员工来解决。
A: 错误
B: 正确
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