奥鹏作业答案 - 分忧网!
奥鹏作业答案,奥鹏在线作业答案,奥鹏作业答案及毕业论文分忧
高级搜索
|
网站地图
|
TAG标签
RSS订阅
[
设为首页
] [
加入收藏
]
主页
奥鹏作业
奥鹏在线
奥鹏离线
免费作业
论文范文
在线考核
搜索
检索标题
智能模糊
搜索
热门标签:
amp
nbsp
the
and
单选题
his
rdquo
正确
判断
状态
当前位置:
主页
>
论文范文
>
人力资源环境所面临最普遍的挑战有( )。
时间:
2022-05-31 09:42
来源:
未知
作者:
admin
点击:
次
4. 人力资源环境所面临最普遍的挑战有( )。 A. 文化的多元化 B. 组织的重建 C. 人口多样化的问题 D. 劳动力的可用性和质量问题 E. 经济和技术的变化
4. 人力资源环境所面临最普遍的挑战有( )。
A. 文化的多元化
B. 组织的重建
C. 人口多样化的问题
D. 劳动力的可用性和质量问题
E. 经济和技术的变化
(责任编辑:admin)
要这答案加QQ:800020900 或加微信:vq800020900 获取
顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
------分隔线----------------------------
上一篇:
通过检查人力淘汰目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反
下一篇:没有了
收藏
挑错
推荐
打印
猜您喜欢
电大21春人力资源管理第九章薪酬管理学习自测题
卫生人力资源配置常用方法有
人力资本投资报酬率是指人力资本投资预期收益的现值( )。
在存有产品差异的情况下,普遍追求本企业产出量扩大的举动将导致
电大21春酒店人力资源管理第三次形考
叙利亚目前面临的三大问题,即( )
传统的设计方法和各种现代的设计方法是普遍适用的,当然也适用于
人力资源配置计划的内容包括( )。
我国大部分企业普遍实行企业主导化工资体系,大致可分为整体工资
采用轨道电路传输列车控制信息是最普遍的方式。
栏目列表
推荐内容
热点内容
信念可以说是最高层次的信仰,可
、中共中央政治局于1959年2月27
环境保护法规定了两类行政处罚形
Today’s modern TV cameras req
《伪君子》中聪明伶俐的女仆是(
直流电动机的人为特性都比固有特
音调是指声音频率的高低,频率越
关于负债,下列各项表述中正确的
FIDIC合同条件,监理工程师有权
电大21春公务员制度讲座第二次形
提示信息
×