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根据目标设置理论,激励的效果主要取决于( )。
时间:
2022-12-04 12:02
来源:
未知
作者:
admin
点击:
次
5. 根据目标设置理论,激励的效果主要取决于( )。 A. 激励的水平 B. 目标的明确度 C. 目标的难度 D. 工作的环境
5. 根据目标设置理论,激励的效果主要取决于( )。
A. 激励的水平
B. 目标的明确度
C. 目标的难度
D. 工作的环境
(责任编辑:admin)
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