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在戴维斯研究的职工士气与生产性关系中 ,采用泰勒制的管理方法
时间:
2022-10-24 22:09
来源:
未知
作者:
admin
点击:
次
12. 在戴维斯研究的职工士气与生产性关系中 ,采用泰勒制的管理方法指导工作,可能出现士气低,生产性高。 A. 错误 B. 正确
12. 在戴维斯研究的职工士气与生产性关系中 ,采用泰勒制的管理方法指导工作,可能出现士气低,生产性高。
A. 错误
B. 正确
(责任编辑:admin)
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