使用年薪制和股票期权来约束管理者的行为，是基于哪个理论的要求

时间:2022-11-10 18:11来源:未知作者:admin 点击: 次

9. 使用年薪制和股票期权来约束管理者的行为，是基于哪个理论的要求____ A. 强化理论 B. 公平理论 C. 双因素理论 D. 委托代理理论

9. 使用年薪制和股票期权来约束管理者的行为，是基于哪个理论的要求____

A. 强化理论

B. 公平理论

C. 双因素理论

D. 委托代理理论

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