(单选题)23: 首先集中提出了关心人的哲学的管理学家是 （ ）。 A: 泰罗 B: 法约尔 C: 韦伯 D: 欧文 ...

(多选题)45: 组织变革的原因可归纳为以下哪几项( )。 A: 领导者的价值观 B: 组织外部环境的变化 C: 组织内部条件的变化 D: 组织成员的期望与实际情况的差异也会到导致组织的变革 ...

(单选题)9: Z理论对人性的看法是（ ）。 A: 假设人性是善的 B: 假设人性是恶的 C: 试图超越人性是“善”还是“恶” D: 无法确定 ...

(单选题)35: 彼得·德鲁克在他的《创新与创业精神》一书中，提出了( )条创新原则。 A: 5 B: 6 C: 7 D: 8 ...

(单选题)25: 信息发出者和信息接收者共同的不可推卸的责任是（ ） A: 有效的沟通 B: 有效的领导 C: 有效的组织 D: 有效的控制 ...

(单选题)13: 预测是一个完整的管理活动过程。____ A: 正确 B: 错误 ...

(单选题)33: （）是管理思想的萌芽阶段。 A: 奴隶社会 B: 原始社会 C: 封建社会 D: 近代社会 ...

(多选题)47: 有效的决策评判方法包括（）。 A: 推理法 B: 经验法 C: 实验法 D: 综合法 ...

(多选题)41: 群体凝聚力主要受哪些因素影响( )。 A: 群体目标 B: 群体规模 C: 群体领导者 D: 群体压力 ...

(单选题)35: 沟通过程分解为四个步骤，分别是( )。 A: 注意，接受，了解，行动 B: 接受，了解，注意，行动 C: 注意，了解，接受，行动 D: 接受，注意，了解，行动 ...