4.对职业生涯概念的理解，职业生涯的基本含义包括()。 A. 个体的概念 B. 时间的概念 C. 职业的概念 D. 空间的概念 ...

7.组织变革对组织的形成、发展和灭亡有着重大的影响。 A. 错误 B. 正确 ...

1.敏感性训练适用于一般职工，尤其适用于中上层管理人员，对具有不同社会文化和知识背景的人也同样有效。 A. 错误 B. 正确 ...

3.质量圈组成成员中必须具备基本的组织开发能力的成员为()。 A. 质量圈领导 B. 促进者 C. 监管者 D. 同事委员会 ...

5.根据培训评估的过程，可将培训评估分为()。 A. 培训前评估 B. 培训中评估 C. 培训后评估 D. 培训初评估 ...

8.优秀培训师在培训中应该扮演好的不是一个角色而是四个角色。 A. 错误 B. 正确 ...

2.西门子、IBM等采取的主要新员工培训与开发方式是指导人指导。 A. 错误 B. 正确 ...

4.衡量培训效果最常用的经济指标是()。 A. 劳动生产率 B. 产值增长率 C. 绩效成本率 D. 投资回报率 ...

6.产生培训需求的原因一般包括()。 A. 企业的人员变化 B. 绩效低下 C. 工作变化 D. 企业经营方向的变化 ...

9.培训需求分析需要从组织、任务和企业三方面进行。 A. 错误 B. 正确 ...