[国开形考作业] 中高层管理人员不属于特殊员工群体。 日期:2021-04-19 14:09:24 点击:64 好评:0
7.中高层管理人员不属于特殊员工群体。 A. 错误 B. 正确 ...
[国开形考作业] 宽带薪酬弱化了既得利益,强调了员工的能力,有利于员工的长期职 日期:2021-04-19 14:09:03 点击:176 好评:0
1.宽带薪酬弱化了既得利益,强调了员工的能力,有利于员工的长期职业发展。 A. 错误 B. 正确 ...
[国开形考作业] 下列属于员工法定福利的是()。 日期:2021-04-19 14:08:41 点击:193 好评:0
3.下列属于员工法定福利的是()。 A. 社会保险 B. 住房公积金 C. 法定假期 D. 企业补充保险 ...
[国开形考作业] 下列哪位管理学者提出了双因素理论()。 日期:2021-04-19 14:08:19 点击:76 好评:0
5.下列哪位管理学者提出了双因素理论()。 A. 马斯洛 B. 赫茨伯格 C. 弗洛姆 D. 明茨伯格 ...
[国开形考作业] 关注市场开发、产品开发、创新以及合并等内容的战略是稳定战略。 日期:2021-04-19 14:07:55 点击:56 好评:0
8.关注市场开发、产品开发、创新以及合并等内容的战略是稳定战略。 A. 错误 B. 正确 ...
[国开形考作业] 基本薪酬是员工为企业工作所获得的绝大部分报酬。 日期:2021-04-19 14:07:33 点击:112 好评:0
2.基本薪酬是员工为企业工作所获得的绝大部分报酬。 A. 错误 B. 正确 ...
[国开形考作业] 下列属于职位评价方法的是()。 日期:2021-04-19 14:07:11 点击:75 好评:0
4.下列属于职位评价方法的是()。 A. 排序法 B. 分类法 C. 要素计点法 D. 360度考核法 ...
[国开形考作业] 外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬又称()。 日期:2021-04-19 14:06:49 点击:91 好评:0
6.外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬又称()。 A. 福利 B. 工资 C. 薪金 D. 薪资 ...
[国开形考作业] 标杆管理有助于企业不断获得竞争优势,塑造核心竞争力。 日期:2021-04-19 14:06:25 点击:65 好评:0
9.标杆管理有助于企业不断获得竞争优势,塑造核心竞争力。 A. 错误 B. 正确 ...
[国开形考作业] KPI指标越多越好,越详细越好。 日期:2021-04-19 14:06:03 点击:55 好评:0
3.KPI指标越多越好,越详细越好。 A. 错误 B. 正确 ...