(单选题)1:下列西方企业的联合组织中()是一种高级的垄断性组织参加企业都是生产同类产品或生产上有联系的企业在法律上和业务上完全独立成为其股东按股分配利润。 A:康采恩 B:托拉斯 C:卡特尔 D:企业集团 正确答案:B (单选题)2:下列选项中属于股份有限公司股东...

(单选题)1:知识操作功能包括知识的（）、查询和统计等。 A:添加 B:删除 C:修改 D:其他选项都正确 正确答案:D (单选题)2:支撑神经网络的关键技术DNN是指（）。 A:深层神经网络 B:深度学习 C:矩阵运算 D:选择、交叉、变异 正确答案:A (单选题)3:进化算法包括（...

(单选题)1:定义谓词Prog（x）x是需要编程序的课。Like（xy）x喜欢y。谓词公式Prog（x）Like（wang，x）表示的事实为（）。 A:只要是需要编程序的课，小王都喜欢 B:小王喜欢编程序的课 C:小王喜欢C语言 D:C语言是编程序的课 正确答案:A (单选题)2:已知R1:IF E1...

(单选题)1:某单位派遣出国人员有赵、钱、孙三位候选人，三人中至少派遣一人。设用P(x)表示派x出国zhao、qian、sun分别表示三人将该条件用谓词公式表示出来（）。 A:P(zhao)P(qian)P(sun) B:P(zhao)P(qian)P(sun) C:P(zhao)P(qian)P(sun) D:其他选项都不对 正...

(单选题)1:以下哪一项不属于定性预测方法：（ ）。 A:主观判断法 B:比率预测法 C:工作研究法 D:德尔菲法 正确答案:B (单选题)2:人力资源规划修订是指当企业人力资源规划在执行的过程中产生的实际结果与控制目标有偏差时，对（ ）人力资源规划方案进行修订的行...

(单选题)1:人力资源（ ）对策，也有人称之为人力资源开发对策，它是指企业为实现一定历史时期内，为实现人力资源战略目标和任务而规定的符合企业自身特点的一系列行动准则和规范。 A:供给 B:战略 C:评估 D:发展 正确答案:D (单选题)2:人力资源（ ）模式有两种...

(单选题)1:（ ）是一种活动，它从战略的角度出发去探索和掌握人力资源系统的发展运动规律，并运用这些规律去规定和控制未来时期人力资源系统的运动状态。 A:人力资源规划 B:人力资源分析 C:人力资源调整 D:人力资源信息 正确答案:A (单选题)2:SWOT分析法又称...

(单选题)1:职业发展过程的六阶段模型中，哪一阶段试图勾划出一种职业道路（）。 A:探索期 B:试验与实验期 C:守业期 D:立业期 正确答案:B (单选题)2:企业劳动保护安全管理的核心是()。 A:加强安全技术管理 B:建立安全生产责任制 C:加强安全生产教育 D:加强安全...

(单选题)1:我国企业在设计分配制度时以( )为主要公平标准。 A:贡献律 B:平均律 C:需要律 D:市场供求律 正确答案:A (单选题)2:带薪休假属于( )。 A:福利 B:奖金 C:工资 D:补贴 正确答案:A (单选题)3:劳动法所调整的劳动关系是指()。 A:所有与劳动有关系的社会...

(单选题)1:下列哪一项作为考评执行者时的费用较高（）。 A:直接下属 B:外界专家或顾问 C:同级同事 D:直接上级 正确答案:B (单选题)2:一般来说，工作分析主要包括工作说明和（）。 A:职务（岗位） B:聘用条件 C:职务类别 D:工作规范 正确答案:D (单选题)3:将被...