9. 法约尔是最早系统提出管理各种具体职能的著名管理学家，他认为管理具有计划、组织（ ）等职能。 A. 决策 B. 指挥 C. 协调 D. 控制 E. 沟通 ...

5. 企业中体现企业目标所规定的成员之间职责的组织体系就是 A. 正式组织 B. 非正式组织 C. 企业结构 D. - ...

19. 组织的效率，是指组织活动达到组织目标的经济效益大小。 A. 错误 B. 正确 ...

12. “请神容易送神难”形象说明了招聘工作的困难和复杂。 A. 错误 B. 正确 ...

3. 例外决策，具有极大偶然性、随机性，又无先例可循且具有大量不确定性的决策活动，其方法和步骤也是难以程序化、标准化，不能重复使用的 。这类决策属于 A. 风险型决策 B. 不确定型决策 C. 非程序化决策 D. - ...

12. 战略是着眼于组织长期目标和宗旨的实现而作出的长远规划。 A. 错误 B. 正确 ...

4. 所谓实地测验，就是对应聘者的能力或技巧做实际的考察。 A. 错误 B. 正确 ...

19. 以人为本是组织文化的核心。 A. 错误 B. 正确 ...

11. 在《社会组织与经济组织理论》一书中，他最早提出一套比较完整的行政组织体系理论，因此被称之为“组织理论之父”。他就是法国古典管理理论的代表——韦伯。 A. 错误 B. 正确 ...

4. 博曼认为绩效是人们所做的同组织目标相关的、可观测的事情。 A. 错误 B. 正确 ...