[电大作业] ( )是通过小组召开座谈会的方式预测企业人力资源需求 日期:2021-06-23 09:21:12 点击:132 好评:0
(单选题)37: ( )是通过小组召开座谈会的方式预测企业人力资源需求 A: 管理评价法 B: 团体评价法 C: 描述法 D: 德尔菲法 ...
[电大作业] 专业职掌针对的阶层是( )。 日期:2021-06-23 09:20:37 点击:165 好评:0
(单选题)31: 专业职掌针对的阶层是( )。 A: 保安、司机、接线员等 B: 具有行政管理职权的人员 C: 一般技术职员 D: 高度专门化的职员 ...
[电大作业] 企业( )主要是分析企业内部人力资源的结构、质量与数量 日期:2021-06-23 09:20:05 点击:192 好评:0
(单选题)25: 企业( )主要是分析企业内部人力资源的结构、质量与数量,以决定有多少需求职位空缺的候补人员来自企业内部 A: 内部供给分析 B: 外部供给分析 C: 内部需求分析 D: 外部需求分析 ...
[电大作业] ( )是指主试者提出一系列直率、不礼貌的问题使候选人感到 日期:2021-06-23 09:19:30 点击:200 好评:0
(单选题)19: ( )是指主试者提出一系列直率、不礼貌的问题使候选人感到不舒服,并借此寻找应试者回答问题时的破绽,再集中对破绽提问,以使应试者失去镇定。 A: 情境面试 B: 小组面试 C: 压力面试 D: 集体面试 ...
[电大作业] 在工作分析中“职责”这一术语的含义是( ) 日期:2021-06-23 09:18:54 点击:135 好评:0
(单选题)13: 在工作分析中“职责”这一术语的含义是( ) A: 由一人担负的一项或多项任务组成的活动 . B: 为达到某一特定的目的而进行的一项活动 C: 由两个或两个以上的职务组成 D: 由不同时间内,不同组织中的相似工作组成 ...
[电大作业] ( ),是由高层主管、部门经理、人力资源经理等人员预测 日期:2021-06-23 09:18:16 点击:182 好评:0
(单选题)7: ( ),是由高层主管、部门经理、人力资源经理等人员预测和判断企业在某一时段对劳动力的需求 A: 管理评价法 B: 团体评价法 C: 德尔菲法 D: 描述法 ...
[电大作业] 劳资关系确立的标志是劳动合同的( )。 日期:2021-06-23 09:17:41 点击:55 好评:0
(单选题)1: 劳资关系确立的标志是劳动合同的( )。 A: 确立 B: 协商 C: 制定 D: 签定 ...
[电大作业] 电大21春证据学证据学形成性考核测验二 日期:2021-06-22 12:09:29 点击:173 好评:0
1. 凡是知道案件情况并有作证能力的成年人才能做证人。 对 错...
[电大作业] 电大21春证券投资分析模块自测题3 日期:2021-06-22 12:08:45 点击:114 好评:0
1. 普通股和优先股共同的优点是(? ? ?)。 A. 具有一定的杠杆作用 B. 筹集到的资金没有到期日 C. 没有固定的股利负担 D. 不稀释原有股东的权益 2. 购买上市后的封闭式基金时,需要支付的费用有(? ? ?)。 A. 赎回费 B. 申购费 C. 认购费 D. 佣金费 3. ETF采...
[电大作业] 电大21春证券投资分析形考任务3(客观测验题,权重15%) 日期:2021-06-22 12:08:00 点击:184 好评:0
1. 基本面分析的核心要素是(? )。 A. 公司股票价格轨迹 B. 公司股票成交量 C. 公司预期收益 D. 公司股票价格振幅 2. 当中央银行提高法定存款准备金率时,股票市场的价格一般会(? )。 A. 上涨 B. 无规律 C. 不变 D. 下跌 3. 大规模减税一般会促使股价(?...