2. （ ）是指人们对态度对象的认识。 A. 情感成分 B. 意向成分 C. 认知成分 D. 感觉成分 ...

8. 提高员工道德修养和责任感的途径有（ ）。 A. 树立正确的企业道德观和责任感 B. 挑选高道德素质的员工 C. 在道德和责任感方面领导并教育员工 D. 对绩效进行全面评价 E. 进行独立的社会审计 ...

3. 常常被管理者用来衡量绩效的信息有（ ）。 A. 个人观察 B. 组织评价 C. 统计报告 D. 口头汇报 E. 书面报告 ...

8. 下列关于管理创新的表述中不正确的是（ ）。 A. 管理创新不受环境的制约 B. 管理创新必须充分利用组织的资源 C. 管理创新的途径是建立一种新的机制或者采用新的方式、方法和手段 D. 管理创新的目的是为了提高企业组织的运行效率 ...

3. （ ）是指企业用对自己和社会都有利的方式，把公司的经营活动、方针政策同社会环境联系起来的能力。 A. 社会义务 B. 社会反应 C. 社会责任 D. 以上都不正确 ...

6. 领导者需具备哪些能力？（ ） A. 职位权力 B. 专家权威 C. 个人影响力 D. 协调能力 E. 与人沟通的能力 ...

1. 正式沟通网络的主要类型有（ ）。 A. 链式沟通网络 B. Y式沟通网络 C. 轮式沟通网络 D. 环式沟通网络 E. 全通道式沟通网络 ...

5. （ ）认为人们之所以成为有效的领导者不仅在于他们的个性，而且也在于各种不同的环境因素和领导者同群体成员之间的交互作用。 A. 领导特征理论 B. 领导行为理论 C. 领导权变理论 D. 以上均不正确 ...

6. 管理的内涵主要包括（ ）。 A. 管理的载体是组织。 B. 管理的对象是组织的资源。 C. 管理依赖于一定的环境。 D. 管理由一系列相互关联的职能构成。 E. 管理追求效率和效果的统一。 ...

1. 古典管理理论主要包括（ ）。 A. 科学管理理论 B. 一般管理理论 C. 行为科学理论 D. 组织管理理论 E. 管理过程理论 ...