1. 实行计件工作时间的劳动者，在8小时工作时间内完成了当日劳动定额，则可以把剩余时间作为休息时间。 A. 错误 B. 正确 ...

6. 按照惩戒所涉及的内容不同，可以将惩戒分为（）。 A. 精神上的惩戒 B. 经济上的惩戒 C. 工作上的惩戒 D. 岗位上的惩戒 ...

1. 我国《劳动法》和《劳动合同法》规定的劳动者需要承担经济赔偿的情形包括（）。 A. 劳动者违法解除劳动合同 B. 劳动者违反劳动合同约定的保密事项 C. 劳动者违反劳动合同约定的竞业限制 D. 劳动者在没有与原用人单位依法解除劳动合同的情况下又与其他...

6. 按照规定，用人单位在集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）日内，将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。 A. 5 B. 10 C. 15 D. 20 ...

1. 在法定节日和公休假日进行工作的时间叫（）。 A. 加班 B. 加点 C. 延长工作时间 D. 正常工作时间 ...

6. 处理因劳动关系发生的争议，要遵守与处理其他争议相同的程序。 A. 错误 B. 正确 ...

1. 劳动组织在成立之前不具备与劳动者建立劳动关系的主体资格。 A. 错误 B. 正确 ...

6. 自然人要成为劳动法律关系的主体，必须具有（）。 A. 劳动权利能力 B. 劳动行为能力 C. 权利能力 D. 行为能力 ...

1. 《劳动法》的适用范围是指法律（）。 A. 对什么人适用 B. 在什么空间适用 C. 生效的时间 D. 是否有溯及既往的效力 ...

6. 一般而言，劳动法律关系的产生只能因（）而引起。 A. 合法行为 B. 违法行为 C. 事件 D. 行为 ...