9.??下面哪个不是图搜索方式的特点＿。 A. 图中的每一个节点代表问题的状态，节点间的弧代表应用的规则。 B. 就是从隐含图中搜索出含有解路径的子图来。 C. 对每一个状态可应用的所有规则都要去试，并把结果记录下来。 D. 沿着单独的一条路...

4.??要用产生式系统来求解一个具体的问题，需要把这个问题的叙述转化为产生式系统的三个组成部分，在人工智能中通常称为＿。 A. 问题的表示 B. 产生式规则集 C. 控制系统 D. 综合数据库 ...

8.??建立科学完善的指标评价体系是实施内部竞聘的重要内容。 A. 错误 B. 正确 ...

3.??组织再造策略的切入点是改变组织的系统、文化和员工的态度及价值观，而不仅仅关注组织的规模以及组织的合并。 A. 错误 B. 正确 ...

3.??企业内部晋升的主要方法有（） A. 依据职位阶梯晋升员工 B. 职位竞聘 C. 为员工制订职业发展计划 D. 建立胜任力模型 ...

8.??一般意义上，根据统计学样本结果，员工离职原因排名第一的因素是（） A. 职业发展原因 B. 个人原因 C. 薪酬原因 D. 工作环境原因 ...

3.??辞退员工的方法除了利用合同期限的规定、利用业绩考核的硬指标、自我爆炸法外，还可以采用（）的方法 A. 规定最高任职年龄 B. 限定岗位发展 C. 限制调岗 D. 直接辞退 ...

8.??基于业绩的薪酬模式包括经营者激励与核心人才激励体系设计。 A. 错误 B. 正确 ...

3.??劳动报酬是劳动合同的必备条款之一。 A. 错误 B. 正确 ...

3.??培训效果评估包括（）层次。 A. 反应与学习 B. 行动与效果 C. 时间与地点 D. 任务和结果 ...