(单选题)1: 美国加利福尼亚大学威廉·大内教授在研究美国企业如何迎接日本企业的挑战时提出的理论是:
A: X理论
B: Y理论
C: Z理论


(单选题)2: 我国第一次环境保护会议何时召开？（   ）
A: 1970
B: 1971
C: 1973
D: 1974


(单选题)3: “7S”管理模式提出者是:
A: 特伦斯·迪尔和阿伦·肯尼迪；
B: 理查德·帕斯卡尔和安东尼·阿索斯；
C: 威廉·大内；
D: 托马斯·彼得斯和小罗伯特·沃特曼


(单选题)4: 我国第二次环境保护会议何时召开？（   ）
A: 1980
B: 1981
C: 1982
D: 1983


(单选题)5: 美国加利福尼亚大学威廉·大内教授在研究美国企业如何迎接日本企业的挑战时提出的理论是（   ）
A: X理论
B: Y理论
C: Z理论


(判断题)6: 伦理相对主义是指跨国公司在国外经营时奉行他国的伦理标准,即入乡随俗。
A: 对
B: 错


(判断题)7: 企业象征物是反映企业文化的人工制作物。
A: 正确
B: 错误


(判断题)8: 消费者属于内部利益相关者。
A: 对
B: 错


(判断题)9: “只有淡季的思想，没有淡季的市场”是海尔的市场理念。
A: 正确
B: 错误


(判断题)10: 企业精神反映了企业家的事业追求。
A: 对
B: 错


(判断题)11: 企业员工的群体行为决定企业的精神风貌。
A: 对
B: 错


(判断题)12: 企业组织形式是企业文化的一种载体。
A: 对
B: 错


(判断题)13: 我国社会审计的组织主要是会计师事务所。
A: 对
B: 错


(判断题)14: 企业提供的服务不属于企业的物质文化。
A: 对
B: 错


(判断题)15: 产品质量中存在的主要伦理问题就是假冒伪劣产品 。
A: 对
B: 错


(判断题)16: 权利论道德原则是依据黑格尔的理论提出的。
A: 对
B: 错


(判断题)17: 跨国公司在国际经营中应当奉行更高的伦理标准。
A: 对
B: 错


(判断题)18: 企业文化作为一种管理理论，率先出现于美国和日本等西方国家。
A: 正确
B: 错误


(判断题)19: 串谋定价属于针对消费者不合理定价
A: 对
B: 错


(判断题)20: 企业制度文化就是企业的管理制度。
A: 对
B: 错


(判断题)21: 就业权是与生俱来的，等同于生存权。
A: 正确
B: 错误


(判断题)22: 社会审计是指社会注册会计师所进行的独立审计。
A: 正确
B: 错误


(判断题)23: 强人文化适合于高风险、快反馈型的企业。
A: 对
B: 错


(判断题)24: 企业社会责任的主体是企业领导者。
A: 正确
B: 错误


(判断题)25: 隐私权是网络营销中最突出的伦理问题。
A: 对
B: 错

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