奥鹏作业答案 - 分忧网！奥鹏作业答案,奥鹏在线作业答案,奥鹏作业答案及毕业论文分忧

高级搜索|网站地图|TAG标签 RSS订阅[设为首页] [加入收藏]

当前位置: 主页 > 论文范文 >

使用行为法进行个体绩效评价时，考核者要评价的是员工行为的（

时间:2021-12-08 14:34来源:未知作者:admin 点击: 次

(单选题)4: 使用行为法进行个体绩效评价时，考核者要评价的是员工行为的（）。 A: 内容 B: 时间 C: 频率 D: 结果

(单选题)4: 使用行为法进行个体绩效评价时，考核者要评价的是员工行为的（）。

A: 内容

B: 时间

C: 频率

D: 结果

(责任编辑：admin)要这答案加QQ：800020900 或加微信：vq800020900 获取

顶一下

(0)

0%

踩一下

(0)

0%

------分隔线----------------------------

上一篇：下列属于非正式沟通形式的是（）。
下一篇：没有了

猜您喜欢

栏目列表

推荐内容

热点内容

提示信息×