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当员工出现绩效问题时,下列处理问题的程序正确的是___

时间:2021-05-05 12:48来源:未知 作者:admin 点击:
(单选题)1: 当员工出现绩效问题时,下列处理问题的程序正确的是___ A: 沟通与识别问题—〉采取处罚措施—〉采取帮助措施 B: 采取帮助措施—〉沟通与识别问题—〉采取处罚措施 C: 沟通与识别问题—〉采取帮助措施—〉采取处罚措施 D: 采取处罚措施—〉采取
(单选题)1: 当员工出现绩效问题时,下列处理问题的程序正确的是___
A: 沟通与识别问题—〉采取处罚措施—〉采取帮助措施
B: 采取帮助措施—〉沟通与识别问题—〉采取处罚措施
C: 沟通与识别问题—〉采取帮助措施—〉采取处罚措施
D: 采取处罚措施—〉采取帮助措施—〉沟通与处罚措施
正确答案:♦C♦
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