人力资源发展对策是人力资源战略的细化和分解，因此它除了具有人

时间:2022-03-11 19:49来源:未知作者:admin 点击: 次

(多选题)6: 人力资源发展对策是人力资源战略的细化和分解，因此它除了具有人力资源战略的全部特征之外，还具有（）。 A: 系统性 B: 工具性 C: 中介性 D: 规则性

(多选题)6: 人力资源发展对策是人力资源战略的细化和分解，因此它除了具有人力资源战略的全部特征之外，还具有（）。

A: 系统性

B: 工具性

C: 中介性

D: 规则性

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