2.人力资源需求预测的统计方法包括（ ）。 A. 趋势分析法 B. 比率分析法 C. 回归分析法 D. 德尔菲法 ...

10.人力资源是人口的核心和关键。 A. 错误 B. 正确 ...

4.当基尼系数接近于0时，收入接近于绝对不公平。 A. 错误 B. 正确 ...

9.目前，世界各国的医疗保险模式大体可以分为以下几种（ ）。 A. 国家卫生服务模式 B. 社会医疗保险模式 C. 商业医疗保险模式 D. 储蓄医疗保险模式 ...

3.人力资源收入学说包括（ ）。 A. 生存工资论 B. 边际工资论 C. 市场决定论 D. 工资谈判论 ...

10.卡特尔提出把人格特性分为表面特性与根源特性。 A. 错误 B. 正确 ...

4.人力资源开发与管理的工作以事务、职责为中心。（ ） A. 错误 B. 正确 ...

8.人的经济行为，总的来看包括（ ）两种 A. 消费性行为 B. 生产性行为 C. 分配性行为 D. 流通性行为 ...

2.只有同时具有以下三要素的人才构成管理者（ ） A. 管理职责 B. 管理职权 C. 管理利益 D. 管理岗位 ...

2.法院诉讼是强制管辖；仲裁也是强制管辖。 A. 错误 B. 正确 ...