(多选题)16: 劳动行政部门的监察人员在进行调查时，依法可以采取下述调查手段或措施（ ） A: 进入用人单位的劳动场所进行检查 B: 就调查检查事项询问有关人员 C: 要求用人单位提供与调查检查事项相关的文件资料，并作出解释和说明 D: 法律法规规定可以由...

(单选题)10: 关于借调合同,下列说法不正确的是( )。 A: 借调合同一般要涉及三方主体 B: 在借调合同中,劳动者与被借调单位不存在权利义务关系 C: 借调合同一般为短期性劳动合同 D: 在借调期间, 被借调单位负有向劳动者支付工资缴纳保险和支付福利待遇的义...

(多选题)23: 与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同的劳动者，没有下列哪些情形时提出续订的，用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同（ ）。 A: 劳动者提出订立固定期限劳动合同 B: 严重违反用人单位规章制度 C: 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成...

(单选题)11: 下列关于无效劳动合同的说法错误的是（ ）。 A: 对劳动合同无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认 B: 劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效 C: 劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人...

(多选题)24: 下面哪些是用人单位实施经济性裁员的条件( )。 A: 依照企业破产法规定进行重整的 B: 生产经营发生严重困难的 C: 企业转产重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的 D: 其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生...

(多选题)18: 在集体合同中，在集体协商过程中，集体协商会议由双方首席代表轮流主持，并按下列程序进行（ ）。 A: 宣布议程和会议纪律 B: 一方首席代表提出协商的具体内容和要求，另一方首席代表就对方的要求作出回应 C: 协商双方就商谈事项发表各自意...

(单选题)6: 某单位一女职工在怀孕期间，其与用人单位之间的劳动合同到期，此时按照劳动合同法的规定，用人单位应当怎样做才不违反法律（ ）。 A: 终止劳动合同并给付相应的经济补偿金 B: 必须与该女职工订立无固定期限劳动合同，不需给付经济补偿金 C: 应...

(多选题)25: 我国《劳动合同法》对劳务派遣单位设立的规定存在着（ ）限制。 A: 主体资格 B: 场所 C: 组织形式 D: 注册资本 ...

(多选题)19: 劳动者超过标准工作时间提供劳动的，用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬，以下阐述正确的是（ ） A: 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬 B: 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付...

(单选题)7: 以下不需要用人单位提供经济补偿金的是（ ）。 A: 用人单位预告通知解除劳动合同的情形 B: 劳动者即时解除劳动合同的情形 C: 用人单位经济性裁员 D: 劳动者率先提议解除劳动合同的情况下，劳动者与用人单位协商达成一致解除劳动合同 ...