11. 人们进行专业化活动和交换的基础和前提是（）。 A. 必须存在绝对优势 B. 有充足的资源和交换物 C. 产权 D. 专业化技能和交换媒介 ...

5. 由企业购买或使用任何生产要素所发生的成本是指（） A. 显性成本 B. 隐性成本 C. 变动成本 D. 生产成本 ...

24: 奥尔德弗的ERG理论把人的需要分为（ ）。 A: 存在需要 B: 关系需要 C: 成长需要 D: 尊重需要 ...

10: 团体决策中的优点( ) A: 集思广益，信息完全 B: 团体决策增强科学性水平 C: 增强成员积极价值观念、民主性与工作热情 D: 增加成员的相互了解和信任，提高接受性水平 ...

26: 意见沟通的障碍有( ) A: 语言表达、交流和理解造成的意见沟通障碍 B: 人的气质性格个性差异意见沟通的障碍 C: 态度、观点、信念和思想感情造成的意见沟通障碍 D: 隐性心理冲突引起的意见沟通障碍 ...

2: （ ）收集信息的风格，重视的是信息的具体细节，耐心细致、自信心强，急于获得结果。 A: 知觉型 B: 感情型 C: 感觉型 D: 思维型 ...

13: 以不同层次的管理人员为例,业务技术、人际关系与协调能力、管理决策能力的要求与差异也非常明显,下面不属于中层管理者偏重的能力是( ) A: 技术能力 B: 人际协调能力 C: 管理能力 D: 组织、协调能力 ...

8: 8.良好人际关系建立的途径有( ) A: 塑造良好的个人形象 B: 主动交往 C: 善用表扬与批评 D: 注意非语言信息 ...

14: 管理的实质是指() A: 用以指导人们如何有效地管理社会生产、交换、分配、消费诸过程所有一切活动 B: 经济活动中的部分工作 C: 实践生活中日常活动的分配 D: 调节各环节、部门的分配及相关关系 ...

2: 联系实际论述情绪调节的基本过程及调控消极情绪的具体方法。 ...