21.强化理论属于内容型激励理论。 A: 错误 B: 正确 ...

11.福利设施和服务项目在规定范围内，力求以最小费用达到最大效果，是福利管理的（ ） A: 合理性原则 B: 计划性原则 C: 必要性原则 D: 协调性原则 ...

4.在起草单项薪酬制度时，要准确标明（ ），明确界定单项薪酬制度的作用对象、范围，涵盖该薪酬管理的所有工作内容。 A: 薪酬支付的时间 B: 薪酬的标准 C: 薪酬制度的名称 D: 薪酬的构成 ...

5. 员工关系的外部大环境不包括()。 A. 政治环境 B. 技术环境 C. 生产环境 D. 社会文化环境 ...

9. 合作的根源的组成方面是()。 A. 任务 B. “被迫” C. “获得满足” D. 目标 ...

1. 新保守主义学派的支持者认为，()是劳动者与管理方之间的认为障碍，是冲突产生的不必要原因。 A. 人力资源部 B. 工会 C. 董事会 D. 后勤 ...

4. 用人单位可以根据实际需要将劳务派遣劳动者派遣到其他用人单位。 A. 错误 B. 正确 ...

9. “员工关系”一词来自西方的()。 A. 人力资源管理体系 B. 社会资源管理体系 C. 社会资源保障体系 D. 经济发展管理体系 ...

1. 赌博罪的客观方面表现为( ) A. 聚众赌博 B. 开设赌场 C. 以赌博为业 D. 雇佣赌场的雇佣人员 ...

9. 对所有危害国家安全罪，都可以( ) A. 判处管制 B. 并处没收财产 C. 处以罚金 D. 判处拘役 ...