[在线考核] 劳动争议当事人法律地位一律平等,双方具有平等的权利和义务。由 日期:2021-08-31 10:11:03 点击:196 好评:0
(判断题)22: 劳动争议当事人法律地位一律平等,双方具有平等的权利和义务。由于职工一方实 际处于弱者地位,劳动立法的目的之一是侧重保护弱者,保护劳动者,以保障职工一方当事 人平等地参与仲裁或诉讼活动。 A: 错误 B: 正确 ...
[在线考核] 根据法律规定,劳动监察机构及劳动监察员享有的权利有()。 日期:2021-08-31 10:10:32 点击:133 好评:0
(多选题)16: 根据法律规定,劳动监察机构及劳动监察员享有的权利有()。 A: 检查权 B: 建议权 C: 处分权 D: 任免权 ...
[在线考核] 支付经济补偿的年限最高不超过()年 日期:2021-08-31 10:09:37 点击:115 好评:0
(单选题)4: 支付经济补偿的年限最高不超过()年 A: 3 B: 5 C: 6 D: 12 ...
[在线考核] 按争议主体的不同,可以分为个人劳动争议和集体劳动争议。 日期:2021-08-31 10:08:14 点击:55 好评:0
(判断题)26: 按争议主体的不同,可以分为个人劳动争议和集体劳动争议。 A: 错误 B: 正确 ...
[在线考核] 张某作为甲公司的高级管理人员,掌握了公司大量的商业秘密,张某 日期:2021-08-31 10:07:50 点击:65 好评:0
(多选题)20: 张某作为甲公司的高级管理人员,掌握了公司大量的商业秘密,张某的劳动合同尚未到期,乙公司高薪聘请张某,张某就到乙公司上班,给甲公司造成了重大损失,下列说法正确的是() A: 张某应当向甲公司承担赔偿责任 B: 乙公司承担连带责任 C: 乙...
[在线考核] 职工有下列情形的,可享受当年的年休假的是()。 日期:2021-08-31 10:06:56 点击:193 好评:0
(单选题)8: 职工有下列情形的,可享受当年的年休假的是()。 A: 职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的 B: 职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的 C: 累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的 D: 机关、团体、企业、事...
[在线考核] 依照我国伤亡事故报告制度,发生何种下述事故,应由主管部门会同 日期:2021-08-31 10:06:29 点击:161 好评:0
(单选题)2: 依照我国伤亡事故报告制度,发生何种下述事故,应由主管部门会同劳动部门、公安部门、工会组成调查组()。 A: 轻伤 B: 重伤 C: 死亡 D: 重大伤亡 ...
[在线考核] 劳动合同鉴证是劳动合同成立、生效的必经程序 日期:2021-08-31 10:05:52 点击:109 好评:0
(判断题)36: 劳动合同鉴证是劳动合同成立、生效的必经程序 A: 错误 B: 正确 ...
[在线考核] 劳动合同是当事人意思表示一致的产物,因此,变更劳动合同应本着 日期:2021-08-31 10:05:15 点击:65 好评:0
(判断题)30: 劳动合同是当事人意思表示一致的产物,因此,变更劳动合同应本着协商一致的原 则。但如果法律、法规对劳动合同的变更有特别规定的,当事人可以按照法律、法规的规定 变更劳动合同,不受以上限制。 A: 错误 B: 正确 ...
[在线考核] 劳动法对劳动者合法权益的保护,应当是偏重、平等、全面和最基本 日期:2021-08-31 10:04:45 点击:164 好评:0
(判断题)24: 劳动法对劳动者合法权益的保护,应当是偏重、平等、全面和最基本的保护 A: 错误 B: 正确 ...