(单选题)40: 目标设定应足够高， A: 与公司的远景以及目标的确定是同时形成的 B: 是组织进一步发展的需要 C: 使组织与战略富有活力 D: 以上均是 ...

(单选题)34: 职能专业化是具有吸引力的组织形式， A: 可以充分利用学习/经验曲线或者与职能化专业技能相联系的规模经济的机遇。 B: 可以发展核心竞争力和组织的能力。 C: 可以在具有能够创建独特组织能力潜在性的商业功能领域培养高深的专业技能。 D: a和...

(单选题)28: 一个业务战略将是强有力的，如果它 A: 与公司的远景以及目标的确定是同时形成的 B: 以产品、市场、资金和人力资源等多个战略为补充 C: 使鼓舞人心的公司的远景具体化，并且能够使员工保持很高的积极性 D: 能够产生相当强且持久的竞争优势 ...

(单选题)22: 多国或全球竞争战略比一国战略的控制管理更为复杂，原因何在 A: 各国的市场环境存在较大差异 B: 各国之间的竞争激烈程度不一样 C: 在劳动力成本、资源成本、运输成本、关税和进口限制、外汇政策和政府发挥的作用方面，国与国之间存在着差异性 ...

(单选题)16: 以下哪个不属于防御战略的措施 A: 努力提高顾客的转换成本 B: 扩展产品线和降低价格以满足买者的需求 C: 增加服务内容，提高进入壁垒 D: 同最好的供应商签订买断合同 ...

(单选题)10: 组织的战略远景 A: 建立了组织的未来方针并详细说明了“我们的方向是什么？” B: 详细说明管理最终想达到的明确实施目标 C: 代表管理者运营公司的全盘策略 D: 是对战略计划的有效补充 ...

(单选题)4: TQM是实施战略的一种重要工具，这是因为 A: 它是一种经过验证的可提高公司产品质量和服务的方式，因此可以形成一种以质量为基础的竞争优势 B: 在过程的执行中，它可以极大的提高效率，因此可以形成低成本优势 C: 它是一种经过验证的可以在战略...

(单选题)18: 申请表中一般不包含以下哪项 A: 个人基本资料 B: 家庭情况 C: 工作经验 D: 自我认知和其他信息 ...

(单选题)6: 心理测验应注意的问题不包括 A: 统一指导语 B: 统一时限 C: 统一标准 D: 建立常模 ...

(单选题)20: “金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是 A: 用人所长原则 B: 民主集中原则 C: 因事择人原则 D: 德才兼备原则 ...