16. 一揽子公文处理法一般用于基层管理人员的培训。 A. 错误 B. 正确 ...
13. 高科技企业管理人员的核心能力是____,培训应旨在加强这些能力。 A. 新的技术能力 B. 创新能力 C. 顾客导向 D. 领导及管理能力 ...
10. 明茨伯格的管理人员角色模型中,经理人员的角色可以分为哪几类____。 A. 人际角色 B. 任务角色 C. 信息角色 D. 决策角色 ...
8. ()是从培训对象的角度分析培训的需求,通过人员分析确定哪些人需要培训以及需要何种培训。 A. 组织层面的培训需求分析 B. 工作层面的培训需求分析 C. 人员分析 D. 员工能力分析 ...
14. 公共部门人力资源需求预测的方法中,()根据组织过去几年的人员数量,分析它在未来的变化趋势并以此来预测组织在未来某一时期的人力资源需求量。 A. 直观预测法 B. 德尔菲法 C. 趋势预测法 D. 回归预测法 ...
3. 企业的核心竞争力的本质是企业的( )。 A. 知识 B. 人员 C. 管理 D. 效率 E. 资源 ...
8. 含有___的凭证必须由出纳人员对其核对签字后才能记账。 A. 现金、银行科目 B. 资金、客户往来科目 C. 总账 D. 资产、负债科目 ...
4. 评价中心法主要用来招聘管理人员,常用的方式主要有()。 A. 公文处理 B. 无领导小组讨论 C. 角色扮演 D. 智力测验 ...
42. 企业EC( )主要是对人员甄选录用、人员培训、人事调整、员工奖惩等方面作出的规定。 A. 组织制度 B. 人事管理制度 C. 财务管理制度 D. 生产与物流管理制度 ...
16: 校内教师相互配合,并取得校外人员的协作,形成共同指导的局面。这体现了小学综合实践活动设计的( )原则。 A: 因地制宜 B: 多方参与 C: 多因素协调 D: 预设和生成相统一 ...