(单选题)11: 下列关于无效劳动合同的说法错误的是（ ）。 A: 对劳动合同无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认 B: 劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效 C: 劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人...

(多选题)24: 下面哪些是用人单位实施经济性裁员的条件( )。 A: 依照企业破产法规定进行重整的 B: 生产经营发生严重困难的 C: 企业转产重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的 D: 其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生...

(多选题)18: 在集体合同中，在集体协商过程中，集体协商会议由双方首席代表轮流主持，并按下列程序进行（ ）。 A: 宣布议程和会议纪律 B: 一方首席代表提出协商的具体内容和要求，另一方首席代表就对方的要求作出回应 C: 协商双方就商谈事项发表各自意...

(单选题)6: 某单位一女职工在怀孕期间，其与用人单位之间的劳动合同到期，此时按照劳动合同法的规定，用人单位应当怎样做才不违反法律（ ）。 A: 终止劳动合同并给付相应的经济补偿金 B: 必须与该女职工订立无固定期限劳动合同，不需给付经济补偿金 C: 应...

(多选题)25: 我国《劳动合同法》对劳务派遣单位设立的规定存在着（ ）限制。 A: 主体资格 B: 场所 C: 组织形式 D: 注册资本 ...

(多选题)19: 劳动者超过标准工作时间提供劳动的，用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬，以下阐述正确的是（ ） A: 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬 B: 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付...

(单选题)7: 以下不需要用人单位提供经济补偿金的是（ ）。 A: 用人单位预告通知解除劳动合同的情形 B: 劳动者即时解除劳动合同的情形 C: 用人单位经济性裁员 D: 劳动者率先提议解除劳动合同的情况下，劳动者与用人单位协商达成一致解除劳动合同 ...

(单选题)1: 下列不属于社会保险范畴的是（ ）。 A: 养老险 B: 执业险 C: 生育险 D: 失业险 ...

(单选题)14: 集体合同是指( )代表本单位全体劳动者的共同利益，作为一方与用人单位之间经过集体谈判与协商所达成的书面协议。 A: 工会主席 B: 个别劳动者 C: 工会或依法选举产生的职工代表 D: 全体职工 ...

(单选题)8: 如果跨地区派遣劳动者的，劳动报酬执行的标准依法应当按照（ ）执行。 A: 劳动合同指定的标准 B: 用工单位所在地标准 C: 劳动者所在地标准 D: 劳务派遣单所在地标准 ...