(判断题)21: 情景评价方法对不同性格的人,评价几乎没有差别 A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)11: 从评价中心活动的内容来看,主要有( )。 A: 公文处理 B: 管理游戏 C: 小组讨论 D: 案例分析 E: 事实判断 ...
(判断题)23: 广义的人力资源测评是指通过量表、面试、评价中心技术、观察评定、业绩考核等多种手段测评人才素质的一种活动。 A: 错误 B: 正确 ...
(判断题)22: 评价中心法又被称为情景模拟测评 A: 错误 B: 正确 ...
(判断题)19: 评价人员是按某个非常清楚的,已定的客观标准进行评价,而不是在被评价人员之间进行比较。 A: 错误 B: 正确 ...
(判断题)18: 狭义的人力资源测评是指通过量表、面试、评价中心技术、观察评定、业绩考核等多种手段测评人才素质的一种活动。 A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)11: 评价中心技术的优势有 A: 具有很高的针对性和有效性 B: 应用广泛 C: 评价结果较为可靠 D: 预测效度很高 E: 规范性较强 ...
(单选题)2: 岗位评价方法中成本相对较低的是 A: 排序法 B: 分类法 C: 因素比较法 D: 评分法 ...
(多选题)41: 西方发达国家政府公共支出绩效评价的主要包括()。 A: 目标评价 B: 财务评价 C: 结果与影响评价 D: 资源配置评价 E: 公平性评价 ...
(单选题)20: 以下哪一句不是孔子对《诗经》的评价?( ) A: 感于哀乐,缘事而发。 B: 温柔敦厚。 C: 乐而不淫,哀而不伤。 D: 思无邪。 ...